Rozvoj

Teambuilding je známý jako efektivní nástroj pro zlepšení vztahů na pracovišti. Dokáže ale mnohem víc. Umí vám posvítit na příčinu toho, co vám v kolektivu drhne, a nastavit mechanismy, jak to vyhladit. V následujícím článku se dozvíte, jak při organizaci … Read More

Vedoucího najdeme na každém oddělení, v každém týmu, v kterékoli pracovní skupině. Ale jak se tam objevil? Někdo ho musel vybrat. Buď ho přibral do firmy z venku anebo povýšil jednoho ze stávajících zaměstnanců. A v tomto momentě začíná mnoho lidí tápat. Jak vybrat … Read More

Chystáte se uspořádat ve vaší firmě teambuilding a nejste si jistí, kterou aktivitu zvolit? Přemýšlíte, jestli účast kolegů vyžadovat anebo ji nechat dobrovolnou? Zvažujete, zda akci uspořádat přímo ve firmě nebo mimo ni? Na tyto a dalších 5 otázek odpověděla … Read More

V jakémkoliv pracovním prostředí bychom mohli najít celou řadu stresorů. Při prezentování před jinými, kdy je pozornost upřena jenom na nás, mohou být tyhle stresory o to silnější.  Obecně se dá říct, že ke stresu dochází, když požadavky prostředí přesahují … Read More

Docela známé téma, které řeší kde kdo. Někdo si možná řekne „to já už přece umím” a pravděpodobně bude mít do určité míry pravdu. Ale jak už samotný název napovídá, prezentování je dovednost a jako taková se vždycky může posouvat … Read More

Známe to snad všichni, kteří jsme kdy vystupovali před skupinou lidí. „Knedlík v krku“, pocit na zvracení, třes v rukou nebo dokonce v celém těle, který se někdy – více či méně – přenáší i do hlasového projevu. To vše jako … Read More

Možná si tyto dva pojmy hned nespojíme, ale neodmyslitelně spolu souvisí. Bez pravidelné relaxace a odpočinku se nám může hůř soustředit a bez pozornosti se nám naopak může hůř odpočívat a relaxovat. Co je to relaxace? Vědomá relaxace, jako je … Read More

Ve společnosti dochází k oživení, a tak nejedna firma začíná uvažovat o tom, jak napravit mezilidské škody způsobené dlouhotrvající izolací na home officech. Ráda bych se v tomto článku vyjádřila k 3 trendům, jak dělat teambuildingy, které jsem v posledních … Read More

V roce 2021 bude rozvoj lidí vypadat jinak než v předchozích letech. Tento rok vyžaduje změny nás samých i firem víc než kdy dřív. Dali jsme v Inspiratě hlavy dohromady a shrnuli, jak se vzdělávání na poli dovedností pro business … Read More

Do nového roku 2021 nám všem přeji víc času pro sebe a víc odpočinku! Ne nadarmo se totiž říká, že ty nejlepší nápady k nám přichází ve chvílích, kdy se cítíme odpočatí a uvolnění. Navíc se ukazuje, že lidé, kteří … Read More

Simulační hry jako jeden ze způsobu vzdělávání stojí na myšlence, že nejefektivněji se člověk učí zážitkem. Nezískává jen vědomosti, ale úkol si prožije. O výhodách simulačních her jsme psali již v minulém článku. Proces vymýšlení her Uveďme si postup na jednoduché … Read More

Už jste někdy měli možnost řídit firmu? Nebo dělat chybná rozhodnutí bez jakýchkoli následků? Existuje mnoho způsobů, jak získávat vědomosti a zkušenosti. Nejefektivnějšími a zároveň nejzábavnějšími jsou však simulace. Simulační hry jsou jedním z potenciálních nástrojů pro učení v organizačním … Read More